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人力外包

          

人力外包使用人企業可以不用投入大量成本在招聘及培訓方面,就可為企業快速建立一支語言專家組成的服務團隊,應對企業需求。具有性價比高、靈活機動及信息安全可靠的多種優點。



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現場人力外包


現場人力外包即在岸開發服務,是指企業因為信息安全或辦公協作方面的原因,需要語言服務商將人員派駐到客戶公司現場,與本公司人員一起協作,完成文檔開發或語言支撐工作。

該模式繼承并融合了傳統翻譯行業及本地化行業的優良經驗,,針對行業用戶提出了先進的綜合語言解決方案,解決了企業在應對語言需求時面臨的招聘、培訓、軟硬件、項目管理、產能波動、人事風險等一系列投入的問題。而人力外包無需以上投入,即可快速建立起企業在岸處理的語言團隊,快速應對技術或文檔開發需要。

 



外包服務以其高效低成本的優勢已經得到越來越多企業的認可。市場的繁榮, 正是源于專業化分工與社會化服務的涌現。而企業的語言支撐功能,如果要應對復雜多變的市場和生產的需求, 也必須實現變革人力外包作為一種全新的服務模式,已經受到行業的關注與企業客戶廣泛的歡迎。

好博譯擁有一百余人的外包服務團隊,在長期客戶服務中,我們通過以下措施保證服務的質量:

專門的人力資源組對口人力外包項目,負責資源的篩選,在前期對技術能力,職業意向進行考查。

項目經理及現場PL兩級網絡覆蓋現場人員管理,跟進人員工作狀態,及時與客戶協調,增加工作效率。

我們協同客戶進行外包人員的日常與績效管理,采取來源于客戶但又獨立于客戶的考核維度,使外包人員在績效指引下進行,滿足客戶要求。

團隊建設體系:項目管理人員與現場PL將定期和員工溝通,就個人狀況與職業需求進行全方位溝通支持,并通過技術培訓、績效溝通、團隊活動等措施,提升人員團隊歸屬及任職能力。




離岸開發中心(ODC)服務


離岸開發中心(Offshore/Offsite Development Center: ODC)是一種新型的外包業務模式,根據客戶要求提供專門的場地,組建專業化團隊,對口客戶需求,以幫助客戶提高生產效率,并有效減少其運營開支。同時,ODC模式也是一種公認的高效工具,可以在文檔開發過程中向客戶提供更好的可視性和可預測性。

好博譯在ODC服務方面擁有豐富的經驗、成熟的管理體系和完善的團隊,可以根據客戶的需求快速地組建團隊,響應需求,并利用好博譯獨特的人力資本優勢和交付能力,幫助客戶更快實現其全球化或本地化戰略。

離岸研發中心(ODC)既可以由好博譯建立并管理,也可以采用建設-運營-提交(BOT)模式為客戶提供服務。

 
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目前好博譯通過運作三個ODC,積累了豐富的管理能力和專業知識,我們致力于成為客戶的延伸團隊,為客戶建設的ODC按需使用,具備有效管理人才池,通過平衡的成本結構、良好的過程可見性、嚴密的信息安全保護措施及本地化和全球化支持,為其提供穩定的高質量服務。

好博譯以獨特的人力資本優勢和交付能力,使得我們提供的離岸開發中心可以實現客戶產品開發團隊的有效延伸,與客戶進行無縫協作、共同成長,持續提高質量和生產率。

好博譯非常重視對客戶知識產權和數據的保護,通過各種措施確保信息安全:

與客戶簽訂保密相關的合同。

所有ODC場地,都可實現物理隔離和網絡控制,包括門禁系統、安防系統、機房、人員出入的嚴格管理,保證信息安全。我們還可以根據客戶的要求采用更多的物理保護措施。

對于ODC項目的員工,會根據客戶的情況,通過背景調查、定期安全培訓、簽署NDA等措施,提高員工在信息安全方面的責任感。


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